1.课程素材的采集、编辑、制作等工作；
2.负责培训计划的实施工作；
3.组织、协调相关培训活动的实施工作，担任培训基础课程的讲师；
4.负责课堂纪律宣导及维护、监督工作，保证培训工作的正常进行；
5.完成各类培训课程的调查问卷工作，并根据培训反馈信息对公司现有培训课程及教材进行优化；
6.跟进日常培训工作落地情况；
7.及时完成上级领导交待的工作。

本岗位允许0经验，有专业培训师带
要求对PPT、Excel、World等办公软件熟练掌握
动手能力强、执行力强
有培训岗位从业经验者优先考虑，其他条件可适当放宽。